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收到，1988年1月，调整为47.11%，适用于其他工资金额。 在诉讼中，原告还打算命令联盟支付从 1992 年 9 月起直至第8,460/1992 号法律得到有效执行为止与同一标题相关的应付差额。 报告员的投票 在分析整个过程时，TNU 报告员、联邦法官奥迪隆·罗马诺·内托强调，原告并未根据上述裁决向国家小组提出上诉，因此，就案情而言，毫无疑问：国家标准化请求仅讨论了1991年1月至1992年8月期间。 对此，法官强调，高等法院（STJ）已经巩固了判例，即公务员向联邦法院寻求承认权利的时效期限将其初始期限作为最终且不可上诉的决定。联邦法院。已确定联邦法院在第 8,112/1990 号法律管辖期间无权评估获得上述金额的权利。
他表示，本案的诉讼时效为第20,910/1932号法令规定的五年，不存在减半的问题。 通过这种方式，报告员了解到，从劳动法院承认其无行为能力的最终判决或禁止反言决定开始，送达人在联邦法院收集所有过去金额的时效开始，没有必要像欧盟所希望的那样谈论法律依据的规定。 联邦法官的结论是，如果在劳工法 庭裁决通过后的五年内提出诉讼，公务员将能够收取所有过去的分期付款，而不仅仅是包括在该决定之 手机号码数据 前五年内的分期付款。提起诉讼。 来自联邦司法委员会的信息。公务员工资与基金会雇用的专业人员的工资平等导致公共支出增加。因此，只能由行政部门负责人提出。基于这一谅解，里约热内卢法院特别机构驳回了立法议会的上诉，维持了宣布第 5,164/2007 号州法第 44 和 45 条违宪的决定。 再生产 TJ-RJ还废除了禁止无理解雇CLT制度下雇用的。
卫生雇员的条款 这些规定将现有员工的工资与Fundação Saúde 雇用的专业人员等同，并禁止无故解雇根据CLT 制度雇用的员工。 PSOL 于 2009 年对里约立法议会颁布的两项规范提出异议。州补充法 118/07 将健康活动定义为国家活动领域，须根据私法由公共基金会履行，并允许州行政部门制定他们通过具体的立法授权，并受 CLT 管辖。 第 5,164/2007 号法律授权设立国家综合医院基金会、国家急救医院基金会、国家卫生机构基金会和国家移植中心。根据第 6,304/2012 号法律，这三者合并为健康基金会。 该党认为，由于需要遵守直接、自治和基金会管理人员的单一法律制度，因此法律无法为基金会建立私法制度。 2020 年，联邦最高法院驳回了这一诉讼。法院认为，所采用的制度并不存在不一致之处，因为基金会拥有自己的资产和收入、管理、预算和财。
他表示，本案的诉讼时效为第20,910/1932号法令规定的五年，不存在减半的问题。 通过这种方式，报告员了解到，从劳动法院承认其无行为能力的最终判决或禁止反言决定开始，送达人在联邦法院收集所有过去金额的时效开始，没有必要像欧盟所希望的那样谈论法律依据的规定。 联邦法官的结论是，如果在劳工法 庭裁决通过后的五年内提出诉讼，公务员将能够收取所有过去的分期付款，而不仅仅是包括在该决定之 手机号码数据 前五年内的分期付款。提起诉讼。 来自联邦司法委员会的信息。公务员工资与基金会雇用的专业人员的工资平等导致公共支出增加。因此，只能由行政部门负责人提出。基于这一谅解，里约热内卢法院特别机构驳回了立法议会的上诉，维持了宣布第 5,164/2007 号州法第 44 和 45 条违宪的决定。 再生产 TJ-RJ还废除了禁止无理解雇CLT制度下雇用的。
卫生雇员的条款 这些规定将现有员工的工资与Fundação Saúde 雇用的专业人员等同，并禁止无故解雇根据CLT 制度雇用的员工。 PSOL 于 2009 年对里约立法议会颁布的两项规范提出异议。州补充法 118/07 将健康活动定义为国家活动领域，须根据私法由公共基金会履行，并允许州行政部门制定他们通过具体的立法授权，并受 CLT 管辖。 第 5,164/2007 号法律授权设立国家综合医院基金会、国家急救医院基金会、国家卫生机构基金会和国家移植中心。根据第 6,304/2012 号法律，这三者合并为健康基金会。 该党认为，由于需要遵守直接、自治和基金会管理人员的单一法律制度，因此法律无法为基金会建立私法制度。 2020 年，联邦最高法院驳回了这一诉讼。法院认为，所采用的制度并不存在不一致之处，因为基金会拥有自己的资产和收入、管理、预算和财。